अधिक अंक वाले कोटा उम्मीदवार सामान्य श्रेणी की सीटों के हकदार हैं: एससी

0
13


:

सुप्रीम कोर्ट ने गुरुवार को कहा कि अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी) श्रेणी से संबंधित उम्मीदवारों को सामान्य श्रेणी के खिलाफ समायोजित करने की आवश्यकता होती है, जब वे नियुक्त सामान्य श्रेणी के अंतिम उम्मीदवारों की तुलना में अधिक मेधावी साबित होते हैं।

शीर्ष अदालत ने कहा कि ऐसी परिस्थितियों में आरक्षित वर्ग में उपलब्ध सीटों के खिलाफ ओबीसी उम्मीदवारों की नियुक्तियों पर विचार नहीं किया जा सकता था।

शीर्ष अदालत ने कहा कि परिणामस्वरूप, सामान्य श्रेणी में उनकी नियुक्तियों पर विचार करने के बाद, आरक्षित वर्ग के लिए आरक्षित सीटों को योग्यता के आधार पर अन्य आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों से भरा जाना आवश्यक था।

बीएसएनएल में नौकरी चाहने वाले दो ओबीसी उम्मीदवार

जस्टिस एमआर शाह और बीवी नागरत्ना की पीठ ने भारत संचार में नौकरी की मांग करने वाले दो ओबीसी श्रेणी के उम्मीदवारों के मामले से निपटने के दौरान 1992 के इंद्रा साहनी बनाम यूनियन ऑफ इंडिया सहित शीर्ष अदालत के विभिन्न फैसलों पर भरोसा किया, जिसे मंडल आयोग का फैसला कहा जाता है। निगम लिमिटेड (बीएसएनएल)।

शीर्ष अदालत ने फैसले पर भरोसा करते हुए कोटा उम्मीदवार की ओर से पेश वरिष्ठ अधिवक्ता राजीव धवन की इस दलील को स्वीकार कर लिया कि आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों को सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों में अंतिम उम्मीदवार से अधिक अंक प्राप्त करने पर सामान्य श्रेणी के कोटे के खिलाफ समायोजित करना होगा। और उन पर सामान्य श्रेणी के पूल में विचार किया जाना आवश्यक था, जिससे आरक्षित वर्ग के शेष उम्मीदवारों को आरक्षित श्रेणी के लिए निर्धारित कोटे के विरुद्ध नियुक्त किया जाना आवश्यक था।

पीठ ने कहा, “इस न्यायालय द्वारा निर्धारित कानून को मामले के तथ्यों पर लागू करते हुए, यह नोट किया जाता है कि उक्त दो उम्मीदवारों, अर्थात्, ओबीसी वर्ग से संबंधित आलोक कुमार यादव और दिनेश कुमार, थे। सामान्य श्रेणी के विरुद्ध समायोजित किए जाने की आवश्यकता है क्योंकि माना जाता है कि वे नियुक्त सामान्य श्रेणी के अंतिम उम्मीदवारों की तुलना में अधिक मेधावी थे और उनकी नियुक्तियों पर आरक्षित श्रेणी के लिए सीटों के खिलाफ विचार नहीं किया जा सकता था।

“नतीजतन, सामान्य श्रेणी में उनकी नियुक्तियों पर विचार करने के बाद, आरक्षित वर्ग के लिए आरक्षित सीटों को योग्यता के आधार पर और अन्य शेष आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों जैसे प्रतिवादी नंबर 1 से भरना आवश्यक था,” यह कहा।

पीठ ने कहा कि यदि इस तरह की प्रक्रिया का पालन किया गया होता, तो मूल आवेदक – प्रतिवादी नंबर 1 (संदीप चौधरी) को उपरोक्त प्रक्रिया के कारण हुई रिक्ति में आरक्षित श्रेणी की सीटों में योग्यता के आधार पर नियुक्त किया जाता।

चयन प्रक्रिया को अस्त-व्यस्त न करने के लिए

पीठ ने कहा कि राजस्थान उच्च न्यायालय ने अपने फैसले में यह देखने और रखने में कोई त्रुटि नहीं की है कि उक्त दो उम्मीदवारों, आलोक कुमार यादव और दिनेश कुमार को सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों के खिलाफ समायोजित करना होगा और तदनुसार प्रतिवादी संख्या। 1 आरक्षित वर्ग का अभ्यर्थी होने के कारण आरक्षित वर्ग की प्रतीक्षा सूची में क्रमांक 1 पर होने के कारण नियुक्त किया जाना था।

हालांकि, इसने कहा कि साथ ही, यह विवादित नहीं हो सकता है कि दो ओबीसी उम्मीदवारों को सामान्य श्रेणी की चयन सूची में फेरबदल और सम्मिलित करके, पहले से नियुक्त दो सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों को निष्कासित करना होगा और / या हटाना होगा , जो लंबे समय से काम कर रहे हैं और यह पूरी चयन प्रक्रिया को अस्थिर कर सकता है।

इसमें कहा गया है, “इसलिए, संतुलन बनाने के लिए और यह सुनिश्चित करने के लिए कि दो सामान्य श्रेणी के उम्मीदवार, जो पहले से ही नियुक्त हैं, को हटाना नहीं होगा और साथ ही, प्रतिवादी नंबर 1 – एक आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवार होने के नाते मूल आवेदक को भी मिलता है। समायोजित, यदि वह इस प्रकार नियुक्त किया जाता है, तो भारत के संविधान के अनुच्छेद 142 के तहत शक्तियों का प्रयोग करते हुए, हम एक आदेश पारित करने का प्रस्ताव करते हैं कि फेरबदल पर और प्रतिवादी नंबर 1 – मूल आवेदक को अब आरक्षित श्रेणी की सीटों के खिलाफ नियुक्त किया जा रहा है…। “

इसने निर्देश दिया कि आरक्षित श्रेणी से संबंधित दो उम्मीदवारों, आलोक कुमार यादव और दिनेश कुमार को सामान्य श्रेणी की सीटों पर माना जाए, पहले से नियुक्त और सामान्य श्रेणी से संबंधित दो उम्मीदवारों को नहीं हटाया जाएगा।

शीर्ष अदालत ने कहा कि प्रतिवादी नंबर 1 (संदीप चौधरी) को सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों की नियुक्ति की तारीख से वरिष्ठता मिलेगी, जिनके पास उपरोक्त दो आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों की तुलना में कम योग्यता थी, अर्थात् आलोक कुमार यादव और दिनेश कुमार।

बीएसएनएल ने राजस्थान उच्च न्यायालय के फैसले से व्यथित महसूस करते हुए शीर्ष अदालत का दरवाजा खटखटाया है, जिसने चौधरी को आरक्षित श्रेणी में नियुक्त करने पर विचार करने के लिए कहा था।

मामला टीटीए पदों को भरने के लिए बीएसएनएल द्वारा जारी 6 अक्टूबर 2008 की अधिसूचना के अनुसरण में दूरसंचार तकनीकी सहायकों (टीटीए) की नियुक्ति से संबंधित है।

नियुक्ति राजस्थान टेलीकॉम सर्किल में खुली प्रतियोगिता परीक्षा द्वारा सीधी भर्ती के माध्यम से की जानी थी।



Source link

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here